文山建投建筑工程有限公司

2024年勞務(wù)外包人員招聘公告

文山建投建筑工程有限公司是文山州建設(shè)投資集團有限公司下屬三級全資子公司，公司擁有建筑工程施工總承包貳級、環(huán)保工程專業(yè)承包叁級、施工勞務(wù)、裝飾裝修等資質(zhì)證書，是一家具備土建施工、設(shè)備安裝、市政工程等一系列綜合能力的建筑企業(yè)。為滿足公司發(fā)展需要，優(yōu)化公司人才隊伍建設(shè)，保障公司各項工作有序高效開展，擬面向社會招聘17名勞務(wù)外包工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、薪酬待遇

本次招聘崗位薪酬待遇按文山建投建筑工程有限公司外包崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，執(zhí)行“固定工資+浮動工資”薪酬模式，繳納工傷保險、失業(yè)保險、商業(yè)險，詳見《文山建投建筑工程有限公司2024年勞務(wù)外包人員招聘崗位表》（附件1）。

三、工作地點

文山州富寧縣

四、招聘崗位及條件

（一）本次招聘崗位8個，共計招聘人員17名。

專業(yè)技術(shù)崗：

1.主工長3名；

2.施工員6名；

3.安全員2名；

4.質(zhì)量負(fù)責(zé)人1名；

5.質(zhì)量員1名；

6.資料員2名；

7.造價工程師1名；

8.水電工程師1名。

本次招聘崗位要求詳見《文山建投建筑工程有限公司2024年勞務(wù)外包人員招聘崗位表》（附件1），符合報名基本條件和招聘崗位具體資格條件的人員均可報名應(yīng)聘。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，擁護黨的路線、方針、政策；

2.具備較強的組織計劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、危機處理能力、團隊管理能力，具備戰(zhàn)略思維、大局觀、成本意識、安全意識；

3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件；

4.具備招聘崗位要求的學(xué)歷層次和所需的專業(yè)、技能條件、資格證書、履職經(jīng)歷（應(yīng)聘者的相關(guān)資歷的計算日期為報名起始之日，學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得教育部認(rèn)證）（全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷）；

5.年齡原則上不超過各崗位具體要求，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；

6.具備報考崗位所需的其他條件。

（三）有以下情況之一的不得報名

1.因違規(guī)違紀(jì)被開除或辭退的人員、受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限規(guī)定時限或處分尚未解除的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的；

3.正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查尚未作出結(jié)論人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員；

4.有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清，或立案審查尚未結(jié)案的；

5.國家法律法規(guī)規(guī)定不得報名的。

五、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢及考察、公示及入職等程序進行。

（一）發(fā)布公告

招聘信息將在文山州建設(shè)投資集團有限公司網(wǎng)站及微信公眾號、文山人才網(wǎng)上發(fā)布。

公司僅通過以上平臺發(fā)布招聘公告及相關(guān)信息，應(yīng)聘者瀏覽招聘信息時請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

（二）報名

1.報名方式：

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行。應(yīng)聘人員向指定郵箱投遞個人應(yīng)聘報名材料，進行網(wǎng)絡(luò)報名，不接受現(xiàn)場、短信或來電報名。

2.報名時間：2024年6月22日至7月14日18:00分止。

3.報名材料：

（1）招聘報名表（詳見附件2，報名表需本人簽字按手印版+word可編輯版各一份）。

（2）報名信息匯總表（附件3）

（3）工作業(yè)績證明（單位簽字蓋章）。

（4）有效期內(nèi)的居民身份證或其他有效身份證明掃描件。

（5）畢業(yè)證書、學(xué)位證書（留學(xué)回國人員需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷及學(xué)位認(rèn)證證書）、學(xué)歷認(rèn)證報告（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)）掃描件。

（6）近期1寸電子證件照。

（7）專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格證書掃描件。

（8）招聘單位要求提供的其他證明材料。

請應(yīng)聘人員將以上所有報名材料按順序命名后打包為一個文件夾，文件命名為：姓名+應(yīng)聘崗位+電話，發(fā)送至郵箱：wsjtjzgc@163.com。聯(lián)系人及電話：余志娟0876-2665890、15887129854。

4.有關(guān)要求：（1）應(yīng)聘人員每人限報一個崗位，工作人員僅以個人投遞的第一份報名信息為準(zhǔn)進行登記。（2）報名與考試時使用的本人身份證必須真實有效且保持一致。（3）報名時，應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報名信息前認(rèn)真核對，確保信息無誤。（4）應(yīng)聘人員提供信息和材料不準(zhǔn)確、不真實的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。（5）應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。我公司承諾嚴(yán)格保密應(yīng)聘人員資料。

（三）資格審查

1.資格初審

報名結(jié)束后，根據(jù)崗位、招聘條件及應(yīng)聘者提交的證明材料，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織按照崗位所需要的具體條件對報名人員進行資格預(yù)審；若報名者條件均不能達到招聘要求的，公司不作通知。

2.資格復(fù)審

面試前對入圍的應(yīng)聘人員提供的材料相應(yīng)原件進行復(fù)審。應(yīng)聘人員須攜帶報名要求的各種材料原件，并在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復(fù)審，資格復(fù)審時間和地點將另行通知。

如出現(xiàn)下列情況，取消報考人員考試資格：未按要求進行資格復(fù)查的；不能提供復(fù)審要求的原件或材料不符合要求、不齊全、不清晰、存疑的；復(fù)審材料與報名提供材料信息不一致的；復(fù)審材料存在其他不符合崗位要求的。

（四）考試

本次招聘采取“綜合研判+面試”的方式進行，綜合成績?yōu)?00分，60分為及格分，綜合成績不及格的不予錄用。

綜合研判：按百分制評分（其中基礎(chǔ)分值占60分，額外加分占40分），綜合研判成績占綜合成績40%。主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)技術(shù)水平、工作能力與業(yè)務(wù)水平。

面試：采用結(jié)構(gòu)化面試形式，根據(jù)考生綜合研判成績，按照1:5的比例從高分到低分依次確定進入面試資格人員名單，筆試成績排名前5名中出現(xiàn)并列時可一并進入面試。按百分制評分，占綜合成績60%。分為自我陳述、現(xiàn)場交流及答疑兩部分。主要考察應(yīng)聘者綜合分析、語言表達、應(yīng)變、計劃組織與協(xié)調(diào)、人際交往的意識和技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等能力和素養(yǎng)。

（五）體檢及考察

擬錄用人員按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，在縣級及以上公立醫(yī)院進行規(guī)定項目的體檢，體檢費用自行承擔(dān)。體檢完畢后，將醫(yī)院出具的體檢報告、無犯罪證明以及本人征信報告，提交公司進行考察確認(rèn)。

（六）錄用公示

擬錄用人員將在文山州建設(shè)投資集團有限公司網(wǎng)站及公司微信公眾號上進行公示，公示期為5個工作日。

（七）入職

1.公示期滿無異議并體檢合格后，擬錄用人員根據(jù)《錄用通知書》按照規(guī)定報到。

2.辦理錄用手續(xù)之前，擬錄用人員如已有工作單位，須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理錄用。否則將按規(guī)定取消其錄用資格，造成后果由擬錄人員自行承擔(dān)。

六、入職后管理

聘用人員與文山市安都物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動合同，勞動合同簽訂期限依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及所服務(wù)項目實際

建設(shè)期限確定，試用期為1個月，試用期滿后經(jīng)考核合格的繼續(xù)履行勞動合同，在試用期間被證明不符合崗位錄用條件的，公司可以解除勞動關(guān)系。工作期間，外包人員違反合作單位相關(guān)規(guī)定，且不適合繼續(xù)履職的，按照相關(guān)法律法規(guī)和公司管理規(guī)定解除勞動關(guān)系，并按程序招聘補充。

七、其他事項

（一）應(yīng)聘人員須確保報名時所填報的通訊工具暢通以及信息無誤，因所留通訊工具不暢、信息及證明材料有誤或不完整、從其他渠道獲取錯誤信息造成報考失誤等后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

（二）如若出現(xiàn)需要進行人員遞補情況的，按綜合成績由高到低順序遞補。

（三）應(yīng)聘人員如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。在各招聘環(huán)節(jié)中，會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者。對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，不再另行通知。

（四）本次招聘不委托任何機構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)、咨詢，不指定任何考試用書。

（五）文山建投建筑工程有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需要及報名情況等，調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，報考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消其面試或應(yīng)聘資格，構(gòu)成違法犯罪的，報相關(guān)部門追究。托人說情干擾招聘公正者一律取消面試或錄用資格。對觸犯法律的，交由司法機關(guān)依法處理。

監(jiān)督部門：文山州建設(shè)投資集團有限公司監(jiān)察審計部，電話：0876-3062961

附件：1.文山建投建筑工程有限公司2024年勞務(wù)外包人員招聘崗位表

2.文山建投建筑工程有限公司招聘報名表

3.文山建投建筑工程有限公司報名信息匯總表

                                                                                                                                                                                                                 

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